来源:人民网-河北频道原创稿件
人民网石家庄12月25日电(杨文娟)“没想到把招聘信息发到平台才几天。不出门就找到了自己喜欢的工作。我太高兴了！”拨通电话后，邯郸市复兴区白家村街道六二社区居民侯晓静立即将求职成功的喜讯告知了父母。
原来，不久前，她把自己的求职信息发到社区智慧就业公共服务平台，该平台与智慧城市公共服务系统互联互通。通过大数据筛选，她很快找到了与自己会计专业技能相匹配的工作。
邯郸市复兴区白家村街道六二社区书记杨红作就业创业政策讲座。照片由杨红提供
“近年来，社区从完善就业保障平台入手，大力开展职业介绍，加强技能培训，强化就业援助，全力推进社区就业服务。”邯郸市复兴区白家村街道六二社区书记杨红说，他们开通了智慧“公共服务平台”，与智慧城市公共服务系统互联互通，可实现一次性数据采集、多方位共享。“依托平台上的‘智慧就业’等多个‘智慧+’板块，构建了集智慧服务、养老、育儿、医疗、餐饮于一体的完整智慧社区。”
据统计，三年来，62个社区镇新增就业368人，完成任务的102%；下岗失业人员再就业300人，完成任务的104%；帮助就业困难人员再就业50人，100%完成任务。在人力资源和社会保障部近日发布的《关于公示第五批国家级充分就业社区名单的通知》中，邯郸市复兴区白家村街道第62个社区榜上有名。
"劳动就业一直是我们工作的重点之一."杨红说，62个社区包括5个小区、41栋楼、141个单元，共14108人。“我们每个单位都有一个网格员，服务之一就是掌握居民就业情况。”
李爱琴是六二社区北港苑3号楼2单元的网格员。她经常去居民家串门。她登记并知道哪些人失业需要就业援助，哪些人的孩子大学毕业后失业，哪些人属于就业困难群体需要就业援助。
“需要详细了解居民个人技能、就业意向、家庭成员就业情况等。，并为他们寻找就业信息和工作，挖掘社区创业和就业机会，组织失业人员参加市和区招聘会。”李爱琴说，经过摸底排查，他们按照“横向到边、纵向到底”的网格化管理机制要求，对居民就业实行动态管理，并提供及时的后续服务。
针对居民就业情况，62社区一方面动员辖区企事业单位、200多家门店积极为居民就业提供岗位；另一方面，利用智能化的“公共服务平台”为下岗职工提供充分的就业机会，及时宣传再就业的各项优惠政策，为社区失业人员提供求职登记、职业指导、技能培训、灵活就业人员社保补贴、小额贷款等免费政策咨询服务。截至目前，社区已向万和冷库输入再就业劳动力30人，向兴隆地产输入劳动力50人，安置下岗职工再就业300余人。
邯郸市复兴区白家村街道六二社区退伍军人烹饪班免费面点培训。杨红摄
此外，社区还开设了就业直通车，为待业人员提供技能培训服务。其中，为帮助就业困难人员再就业，62社区先后开展糕点、美容美发、家政等8项免费技能培训，提升就业能力。
除了做好就业工作，62社区还积极鼓励有想法有能力的居民大胆创业。退役士兵刘在社区的帮助下，于2019年创办了邯郸市贝斯净水设备有限公司。
“社区工作者在每个环节都给予指导和支持，从宣讲创业政策、找专业人士到指导培训、办贷款、找合适场地、帮忙找销售等。，比我想的还周到。”说起自己的创业历程，刘对社会的感激之情溢于言表。创业成功后，他成立了第62社区副组长并担任组长，将15名退役士兵招到自己的连队，实现了他们的再就业。面对采访，刘说，“我通过社区的帮助成功创业。我想把这份爱传递下去，多做一些公益的事情，帮助更多有需要的人。”
和刘一样，大学生王通过创业，为社区失业人员提供了很多就业岗位，实现了充分就业。1988年出生的王毕业于安医学院，专业素养让他瞄上了保健行业。当时是62小区老小区改造完成，准备纳入物业管理。在社区的帮助下，2020年，王成立了蓝鲸物业公司。目前，物业管理公司的服务范围为6个小区，提供了保洁、保安、后期维护、话务员、会计等10多个岗位，50多个公益性岗位。
“2021年11月最新政策在社区普及后，我们公司扩大了规模，成立了康复中心。现在我们的理疗、日间照料、活动室等岗位也需要充实人员。我们正在与社区沟通，请他们推荐合适的员工。”
王创办的公司为居民提供健康监测服务。照片由杨红提供
“手头有工作，未来有期待。今后，我们将继续创新工作方法，努力创建群众信任、政府放心、社会满意的就业和劳动保障示范社区，努力创造更多的再就业机会。”杨红说，今后，他们将继续深化创建充分就业社区的活动，以确保“零就业”家庭的动态清除。
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原文地址"邯郸市复兴区百家村街道六二社区：让居民就业有着落 日子有奔头"：http://www.guoyinggangguan.com/xedk/211615.html。
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