日照银行威海分行2023年社会招聘启事，下面是齐鲁壹点给大家的分享，一起来看看。
日照银行公务员贷款
日照银行成立于2000年12月28日，前身为日照市商业银行，是一家由国有股份、企业法人股份及自然人股份共同组成的具有独立法人资格的股份制商业银行。2004年实现本外币一体化经营，与50多个国家和地区的500多家银行建立了代理行关系。2006年引进南京银行为战略投资者，开创了国内城商行之间战略合作的先河。2009年更名为日照银行，设立首家分行青岛分行。2010年以来，先后在济南、临沂、潍坊、济宁、枣庄、威海、烟台、聊城设立分行，发起设立济宁高新村镇银行，构建了以日照本土市场为根基、以半岛城市群和鲁南经济带市场为两翼的“一基两翼”战略布局。现辖9家分行、7家中心支行、3家直管支行，共126家营业网点，总行设23个部室，注册资本56.35亿元，从业人员3700余人。
日照银行围绕“打造精品银行，成就百年老店”愿景和“以金融资本的力量推动社会正能量”使命，树立“公平、法正、抓实、创新”的核心价值观，坚持“立足地方经济、支持中小企业、服务广大市民”的市场定位，全力打造“本土最好的银行”“百姓最近的银行”，先后获得“全国文明单位”“全国青年文明号”“全国工人先锋号”“全国厂务公开管理工作先进单位”“全国五四红旗团委”“全国巾帼文明岗”“全国职工书屋”“全国敬老文明号”“中国银行业文明规范服务千佳示范单位”“厚道鲁商品牌企业”“日照市经济发展突出贡献奖”等诸多荣誉称号。
根据战略规划和业务发展需要，诚邀英才加盟，携手共创日照银行美好未来。
应聘基本条件
（一）能够自觉遵守国家法律、法规和银行业监管各项政策规定，认同日照银行企业文化；
（二）诚实守信，爱岗敬业，品行端正，身体健康，无不良记录；
（三）工作尽职尽责，具有较强的事业心、责任心和团队合作意识，具备一定的抗压能力；
（四）具有正常履行工作职责的身体条件，符合最新的《公务员录用体检通用标准》相关规定，具备健康良好的心理素质。
（五）无日照银行规定的任职回避情形；
（六）有下列情形之一的，不得报考：曾受过刑事处罚、劳动教养的人员，曾被开除公职、开除党籍、学籍的人员，涉嫌违法违纪正在接受审查尚未作出结论的人员，以及法律法规规定不符合报考条件的其他人员。
招聘岗位及要求
公司客户经理
任职条件：
大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下（1988年1月1日以后出生），2年以上银行相关岗位工作经历，1年以上银行公司业务岗位经历，熟悉银行存贷款业务、票据业务和公司类金融业务产品，具备独立的行业或客户分析能力，具有较强的公司业务市场拓展能力和较丰富的客户资源。
工作地点：
威海城区、荣成、文登
个人客户经理
任职条件：
大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下（1988年1月1日以后出生），2年以上银行相关岗位工作经历，熟练掌握银行零售业务产品销售技巧，有较强的业务拓展能力和客户沟通能力，有亲和力，热爱营销工作，具有较强的个金业务市场拓展能力和较丰富的客户资源。
工作地点：
威海城区、荣成、文登
理财经理
任职条件：
大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下（1988年1月1日以后出生），2年以上银行相关岗位工作经验；具备理财从业资格，熟悉银行零售业务流程，具有丰富的零售业务产品知识，良好的客户沟通和分析策划能力，有金融注册理财师AFP或CFP证书者优先。
工作地点：
威海城区
综合柜员
任职条件：
大学本科及以上学历，专业不限，年龄28周岁以下（1995年1月1日以后出生），语言表达能力强，有2年以上银行柜面工作经验，具有相关会计、人民币反假等从业资格证书。
工作地点：
威海城区
定向综合柜员
任职条件：
2023届离校未就业高校毕业生：大学本科及以上学历，专业不限，年龄28周岁以下（1995年1月1日以后出生）。
大学本科及以上学历，专业不限，年龄28周岁以下（1995年1月1日以后出生），语言表达能力强，有2年以上银行柜面工作经验，具有相关会计、人民币反假等从业资格证书。
工作地点：
威海荣成、文登
风险经理
任职条件：
大学本科及以上学历，专业不限，年龄35周岁以下（1988年1月1日以后出生），3年以上银行相关岗位工作经历，1年以上银行风险管理岗位经历；熟悉国家金融法律法规，掌握银行内控管理规定和风险管理制度，具备较强的风险调查能力和分析判断能力。
工作地点：
威海城区
招聘流程
（一）职位申请
本次社会招聘全权委托专业公司开展，请应聘者登录https://job.bankofrizhao.com.cn/（电脑端）在线填写个人简历，申请应聘职位。报名时请认真阅读招聘岗位要求和资格条件，及网站“重要公告”区域内公告，每人限报一个岗位，不得重复报名，职位申请截止时间为2023年8月7日。
（二）资格审查
依据应聘人员提供的报名资料进行资格审查，审查通过的人员将短信通知笔试形式及时间等，请保持通讯畅通，未通过资格审查的不再通知。应聘人员须对提报信息的真实性负责，资格审查贯穿招聘工作的全过程，任何环节发现不符合招聘岗位条件的，取消应聘资格。
（三）考试
按照笔试成绩占30%、面试成绩占70%的比例，采取百分制计算总成绩。根据总成绩确定进入考察体检范围人选。进入考察范围的人选将在日照市人力资源和社会保障局网站公布，并电话或短信通知拟考察体检人员。
（四）考察体检
对进入考察范围人员进行考察、体检。考察侧重思想政治表现、道德品质、业务能力和工作实绩等方面，对考察人选是否符合岗位资格条件，提供相关信息、材料是否真实准确等进行复审。体检项目和标准参照公务员录用体检通用标准进行。
（五）公示聘用
对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，统一在日照市人力资源和社会保障局网站公示，公示期为7个工作日。经公示无异议后，确定聘用的人员，按有关程序办理相关手续，签订劳动合同。
注意事项
（一）本次招聘择优聘用，应聘人员须按规定上传相关证明材料，填报的简历内容要求真实、完整、有效，如与事实不符，本行有权取消其聘用资格。
（二）应聘人员材料将慎为保管，代为保密，恕不退还。
（三）本次招聘不指定考试辅导用书，不委托任何机构举办考前辅导培训班。如社会上出现任何以日照银行名义发行的出版物、举办的辅导培训班，均与本次招聘无关。
联系方式
联系人：肖经理
联系电话：0532-58905124 / 0532-85708677-603
日照银行便民贷需要什么条件
Part.01
日照市医保局
日照银保监分局
人保财险日照市分公司
联合致日照市基本医保参保人的一封信
健康是民生之基、幸福之源。2020年3月，中共中央、国务院印发《关于深化医疗保障制度改革的意见》提出“加快发展商业健康保险，促进多层次医疗保障体系发展”的要求。党的二十大报告中指出要“增进民生福祉，提高人民生活品质”，“采取更多惠民生、暖民心举措，着力解决好人民群众急难愁盼问题”，“健全覆盖全民、统筹城乡、公平统一、安全规范、可持续的多层次社会保障体系”。
“日照暖心保”是一款政府指导的普惠型商业补充医疗保险，是一项惠民、便民、利民的重大民生工程。自2021年11月1日首期“日照暖心保”正式上线以来，累计参保人数达521320人。截至2022年11月30日，首期“日照暖心保”累计报销5673万元，赔付率99.84%；平均减轻患者个人费用负担比例达33%，其中单笔最高报销金额达到105.61万元，切实为罹患大病重病的参保人减轻了就医负担，发挥了较好的综合保障作用。
人民有期盼，保险有温度。在首期“日照暖心保”基础上，第二期“日照暖心保”保障升级，暖心回归！由人保财险主承保，联合太平财险、国寿财险、阳光财险、中国人寿、泰山财险、太平洋财险、平安财险、大地财险和安诚财险共10家综合实力雄厚的保险公司共同承保。从“取之于民，用之于民”的角度出发，进行全面升级，具体如下：
一是保障额度提升。一年保费仅需109元/人，但保障额度从首期的330万提升至第二期的350万；
二是报销比例提高。针对上年度未超过免赔额且本年度续保的参保人员，责任一和责任二的报销比例分别提高2个百分点。
三是特定高额药品和罕见病药品（特殊食品）目录扩增。由首期的37种扩充至第二期的41种。
四是服务优化，惠民便民快又好。一方面在市内就医实行“一站式”直赔，对于符合“日照暖心保”（第二期)报销条件的市内医疗机构直接进行报销结算；在异地就医实行“一站式”快赔，参保人出院时先行结算，并根据医保政策完成基本医保报销。医保数据及时传输，保险公司将在第一时间联系参保人提供身份证、银行账号进行报销。另一方面开设了4006770633服务热线和0633-6195518、0633-8708507报销专线，专业解答参保人疑问。
“人人为我，我为人人”。关注自己及亲人身心健康，提高疾病风险防控意识，才能抵御风险，筑牢家庭“防护网”。“日照暖心保”适用于参加日照市基本医疗保险并正常参保缴费的人员，给家庭多一道保障，让未来少一些风险！
参保期限：2022年11月1日至2022年12月31日。
保障期间：2022年12月1日至2023年11月30日。
参保途径：扫描下方二维码进行参保
“日照暖心保”支持参保人使用职工医保个人账户余额为本人、配偶、子女、父母及配偶父母参保缴费。
Part.02
围绕“日照暖心保”项目产生背景、参保群体、项目运行情况、医保个账支付、保障责任、参保途径、报销流程等内容日照市医保局、日照银保监分局、人保财险日照市分公司做客日照广播电视台直播间，联合对“日照暖心保”（第二期）的保障责任进行全面解读。
一、上线背景
众所周知，基本医疗保险所保障的待遇范围仅为统筹范围内的药品、诊疗服务和医疗服务设施，保障的是最基本的，对于统筹范围外的费用是不承担报销的。但现实中，对于少数患有罕见病、恶性肿瘤等治疗费用较高的重特大疾病参保人员，由于部分诊疗项目和药品费用不在基本医保报销范围内，患者仍需要承担较高的医疗费用，存在“因病致贫和返贫”的风险。为进一步减轻日照市基本医保参保人员的就医负担，持续增强人民群众的幸福感、获得感和安全感。市医保局与日照银保监分局协调推动，在借鉴国内先行地区做法的基础上，结合我市实际，指导商业保险公司推出了我市首款普惠型商业补充医疗保险产品——“日照暖心保”。
“日照暖心保”是紧密衔接我市基本医保的一款广覆盖、低门槛、高性价比的普惠型商业补充医疗保险，能有效减轻日照市基本医保参保人个人和家庭罹患大病时的经济负担，避免因病致贫、因病返贫。
二、与其他商业健康保险有什么区别
“日照暖心保”（第二期）是由市医保局、日照银保监分局协同多个政府部门，共同指导监督推出的一款基于日照市基本医保参保人实际情况定制的惠民保险，像济南的“齐鲁保”、青岛的“琴岛e保”等，都属于这一类。它本质上虽然是一款商业健康保险，但它比其他商业健康保险会具有更强的惠民属性：比如参保门槛更低，不限年龄、不限健康状况，生过病住过院也能参保；其次价格亲民惠民，350万保障仅需109元一年，老百姓基本都能负担得起；再者它与基本医保紧密衔接，不仅可使用职工医保个人账户余额来进行参保缴费，还支持日照市内就医“一站式”直赔结算，与日照市内的医院系统打通，出院刷医保卡就能一站结算，参保人报销省时省心。它是我们基本医疗保险的一种有效补充，能帮助日照老百姓进一步提高抗大病风险的能力。
三、如何用职工医保个账余额来缴费
职工医保个账余额其实就是“职工个人医保账户里的钱”，也就是职工参保人是可以选择“医保个人账户”来参保“日照暖心保”（第二期）的。“日照暖心保”（第二期）打通了医保个人账户参保支付通道，职工本人可以用自己的医保个人账户余额为自己、配偶、子女、父母及配偶父母进行参保缴费。操作也很简单，只要在参保的过程中选择使用“医保个人账户”支付，参保系统会自动与银行交互确认职工的医保个人账户有效且余额足够支付保费，确认之后便会自动操作划扣，非常简单快捷。
来源：直播日照
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