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农村党支部如何做好人才振兴,打造一支乡村振兴人才队伍

小额贷款 岑岑 本站原创

“感谢党组织的信任,入党后,我有了更强的责任感和使命感,为家乡说话,带富乡亲。我会继续努力,带领更多人致富,为乡村振兴做出自己的贡献。”山东高唐姜店某人才党支部党员、返乡创业青年郭成说。

郭成夫妇不仅是高唐返乡创业的青年才俊,也是高唐知名的网络名人。他们的注册商标“西果村”在家乡销售农副产品,年销售额达600多万元。在党组织的感召下,郭成正式向姜店镇乡村振兴人才党支部递交了入党申请书,并在创业致富过程中接受了组织考察,成为人才党支部的一员。

“人才是乡村振兴的关键”,高唐县充分发挥党支部的聚才惠农作用,创新实施“建立农村人才党支部,打造乡村振兴红色智力引擎”县委书记人才工程,有效撬动了农村发展。为解决优秀人才入党渠道不畅的问题,高唐制定出台了乡村振兴人才党支部工作方案,以镇街代表委员会工作站(室)党员人才为基础,建设乡村振兴人才党支部。吸收、聚集和培养一批懂农业、爱农村、爱农民的党员新人才。在先行先试的基础上,全县12个镇(街道)全面推开,选拔有想法、有财富、有潜力的优秀人才。通过个人推荐、民主选拔、组织考察和跟踪培养,每个支部每年在优秀人才中发展1-2名党员和10名以上积极分子。

针对人才辐射作用不明确、素质能力不高、发展后劲不足等问题,高唐围绕“政治引领”、“创业致富”、“农技促富”三大主题,通过“三会一课”、主题党日等活动,整合优质资源结对指导。每个创业示范党员人才结对帮扶3户以上,抽调农业、科技单位专业人员组成“创业导师团”,帮助党员、人才党支部,协调创新创业小额担保贷款,争取创新创业资金。

“党员李志刚,我们村结对帮扶6户农民新建蔬菜大棚,形成了占地80多亩的标准化蔬菜园区,带动了村里蔬菜产业的发展。”山东高唐尹姬镇王庄村网格党支部书记赵汉明说。

高唐县还通过人才党支部进一步统筹人力资源,成立了以“二十大”代表杜立志为首席专家,以种植、养殖、农机等20多名农业专家为骨干的“作物学院教学组”,充分发挥“师徒”作用,培养了1000多名“本土专家”和“田秀才”。选派农机、农技、养殖、电商、教育、卫生等与乡村振兴密切相关的科技特派员69名,为合作社和农户提供技术指导和政策服务千余次。

“在科技特派员团队的指导下,我们合作社创新了‘黑小麦-糯玉米-一年三收的蔬菜’和‘糯玉米两季-黑小麦-糯玉米-两年五收的蔬菜’两种种植模式,带动村民亩产收入达到6000元以上。”党员、高唐县汇新街人才党支部委员、朝辉农业合作社理事长王清辉说。

人才党支部引进人才,培养人才,使用人才,输出人才。高唐县重点培养特别优秀者,引导他们有序走向村“两委”、农村后备干部等岗位,为村(社区)党组织输血。6名村(社区)委党支部成员通过程序进入村(社区)委,为乡村振兴安装了红色智力引擎。目前,高唐县已建立12个人才党支部,吸引党员人才124人,其中研究生11人,本科生44人,大专以上学历占80%,40岁以下占85%。人才队伍的年龄结构、知识结构和素质结构不断改善。

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