苍溪县：沉浸式教育拧紧年轻干部廉洁阀门

今年，苍溪县纪委监委下大力气加强对年轻干部的教育和管理监督，督促引导年轻干部坚定理想信念，严守纪律和法律底线，主动作为，既要扣好廉洁从政的“第一粒扣子”，又要打好干事创业的“第一棒”。

“我充分认识到了自己的错误，我必须改过自新，悔过自新……”4月8日，苍溪县人民法院，一起受贿案正在公开审理。被告席上，广元凤凰职业技术学校法定代表人、校长张某某低头痛哭。在旁听席上，40多名年轻的副科级领导干部和穆然一起神情凝重。

“依法认定四川广元凤凰职业技术学校犯单位行贿罪，并处罚金人民币10万元；判处被告人张某某有期徒刑八个月，缓刑一年，并处罚金人民币十万元...“庭审持续了三个小时，从法庭调查到举证质证，从立案到当庭宣判，不仅清晰还原了被告人的违法犯罪轨迹，也让年轻干部深受教育，有代入感。

“庭审旁听是廉洁从政的政治课，是廉洁用权的思想课，是廉洁修身的实践课……”彭店乡副乡长梁旋表示，一定要筑牢理想信念的压舱石，树立勤政廉政为民的航向标，严明纪律法纪，筑牢廉洁防线，在新征程上书写新业绩。

“年轻干部只有经常敲敲警钟稳定心态，谨言慎行，才能坚守初心和纯真……”浙江水乡副乡长张景南深有感触。

庭审结束后，云山镇党委委员、组织委员在自己笔记的扉页上郑重地给自己写下了警示语:“以连为伴，携手一生，平安一生，幸福一生！”

当天，为扩大辐射教育，县纪委监委还督促31个乡镇、40多个县级部门组织关键岗位年轻干部通过“中国法院审判网”在线收听收看。

如今，这种零距离替代教育在这个县已经成为常态，而这只是苍溪县纪委对年轻干部教育管理进行监督的举措之一。

自去年换届以来，苍溪县一大批年轻干部走上了领导岗位。如何加强对年轻党员干部的教育管理，增强其拒腐防变的免疫力？

苍溪县纪委监委打出“组合拳”:在省级廉政文化教育基地杜泓君、全国百个红色旅游景区之一的苍溪县黄茅垭会战遗址开设“红色课堂”，邀请党史专家、先进典型为年轻干部授课30余次，引导年轻党员干部在红色教育中培养忠诚；在县委党校开设“廉政课堂”，以“法纪专题”为必备内容，采取知识竞赛、演讲比赛、主题展览等“互动式”教育，帮助1000多名年轻党员干部树立了廉政风尚；分级分类在20多个犯罪单元实施违纪违规行为，用身边的东西打身边的人；组织40名新提拔的“一把手”配偶，开展“枕边廉政”系列家风家规教育活动，占据家庭反腐最前沿。

同时，苍溪县纪委监委结合全县干部纪律作风整顿，开展年轻党员干部“大排查”、“大整改”、“大监督”三大行动，紧盯新提拔干部、后备人才库干部等重点人员和财务会计、行政审批、行政执法等关键岗位，督促相关主管部门和单位开展廉政风险隐患大排查。实施销号管理，重点查处“滥用小权力”、“酒驾”、“网络赌博”等问题，严厉查处年轻干部违纪违法行为。分级分类开展全覆盖廉政谈话，帮助年轻干部经常“修枝剪叶”。

“年轻干部的健康成长关系到党的事业的一代又一代人。常态化、长效化地做好年轻干部的教育、管理和监督工作，及时帮助他们健康成长。”县纪委相关负责人说。