日前，山东省潍坊市政府办公室下发《关于做好高校毕业生就业创业工作的通知》(以下简称《通知》)，要求有关部门积极引导高校毕业生多渠道就业，加强高校毕业生就业指导和服务，进一步提升就业创业技能，增强就业创业合力，为高校毕业生就业创业创造良好条件。
增加就业渠道
《通知》要求，继续统筹实施选调优秀毕业生到村任职、“三支一扶”计划、“社区就业”计划等各类基层服务项目。通过延长服务期、提高公务员和事业单位定向招录比例、考核录用等方式，鼓励优秀高校毕业生留在基层就业。
县市区(含市属开发区)在事业单位招聘中，根据工作需要和岗位空缺情况空，按照不低于当年在基层服务过人数30%的比例，招聘在基层服务过的大学生，或者对在基层服务过的大学生实行加分政策。探索毕业生基层服务期满后与镇(街道)等基层机构岗位就业的有效衔接机制。
领先的自营职业
根据通知，2014年至2017年，在全市范围内实施新一轮大学生(含在校大学生和毕业五年内的毕业生)创业引领计划，确保毕业三年内毕业生自主创业参与率不低于5%。落实创业大学生最高资助20万元、创办符合条件的小微企业最高资助300万元的政策。还款及时且无不良信用记录的，允许申请无财政贴息、期限不超过2年的小额担保贷款。在电子商务网络平台开设“网店”的毕业生，可享受小额担保贷款和贴息政策。
进一步完善抵押、质押、联保、担保、信用贷款等服务，多途径解决毕业生反担保问题。每年举办“潍坊市大学生创业大赛”，优先将获奖大学生引入潍坊市大学生创业孵化中心。
提高创业技能
将离校未就业毕业生职业技能培训和创业培训纳入就业创业培训五年规划，单列“离校未就业毕业生就业创业培训专项计划”，确保每一位接受就业创业培训的毕业生都能参加职业技能培训、企业岗前培训和创业培训，促进其技能就业、质量就业和稳定就业。
在原籍和求职地登记失业或待业并愿意当学徒的毕业生，纳入就业见习招聘范围。根据经济发展和物价水平，适当提高就业见习人员基本生活补贴标准。见习期间参加职业培训的毕业生，按现行政策享受职业培训补贴。
全市每年组织不少于1000名毕业生参加就业实习，力争见习企业期满后留用率达到80%以上。(傅东升)(完)
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