湖北日报讯(记者陈)子公司老总年薪高于总公司“大老板”。在湖北鄂西生态文化旅游圈投资有限公司(以下简称鄂旅投)，员工对这种情况并不感到意外。e旅投完善现代公司治理体系，促进企业释放活力。
湖北永泰小额贷款有限公司是由E游投资控股的混合所有制公司。自去年成立以来，E-Travel Investment已敦促其完善相关规章制度并聘请外部董事，初步形成了制衡有效、运作规范的公司治理结构。公司董事会依法享有重大决策、选人用人、分配薪酬的自主权。
“我的年薪比湖北旅投董事长高，三十多名二十多岁的员工，收入也比同行业同行略高。薪资激励和完善的机制让这些年轻人充满了热情。”永泰小贷总经理王建新说。
在国企和私企都工作过的王建新，对鄂旅投作为子公司的“松绑”深有感触。小贷行业节奏快，风险大，必须以市场为中心，快速决策。“公司董事会拥有决策权，决策效率明显提高。”王建新说，他们最快可以在两三天内完成贷款。同时，公司拥有选人用人和薪酬分配的自主权，可以有效激发员工的动能。
据统计，该公司今年上半年服务客户近60家，拓展了小贷公司原有业务，收入同比增长65%。
湖北文旅投资有限公司按照“国有股合并、民营主导运营、依法依规治理”的原则，大力发展混合所有制经济，初步形成了“国有资本+民营资本”、“国有资本+关键人员持股”、“国有资本+私募基金+关键人员持股”三种模式，不断激发企业活力。
目前，湖北省旅游投资有限公司共有18家控股公司，其中10家为混合所有制企业。像永泰小贷，已经“松绑”了，董事会授权进行试点的企业有7家。激发子公司活力，也为湖北旅游投资带来良好收益。今年上半年，湖北旅游投资营业收入、利润总额、资产总额同比分别增长72.81%、39.98%、49.29%。
权力下放也应该得到很好的监督。e旅投在所有12家大型子公司都设立了专职纪律委员会；对其他20家中小型子公司，成立3个派出区纪委，由总部纪委直接领导；同时，规范董事会建设，实施精细化管理，对下放企业进行总量控制和引导，及时纠正偏差。
温馨提示：注：内容来源均采集于互联网，不要轻信任何，后果自负，本站不承担任何责任。若本站收录的信息无意侵犯了贵司版权，请给我们来信(j7hr0a@163.com)，我们会及时处理和回复。
原文地址"鄂旅投集团在哪，鄂旅投集团旗下景区"：http://www.guoyinggangguan.com/xedk/139757.html。
微信扫描二维码关注官方微信
▲长按图片识别二维码
